Empfehlungen:Vor Frage 7 zunächst danach fragen, ob Fortbildungen im Betrieb überhaupt möglich
sind, und nur wenn diese Frage mit „Ja“ beantwortet wird, Frage 7 stellen.
Befund zur Frage:Diese Frage wird von acht Testpersonen mit „Ja“ beantwortet. TP 07 fügt hinzu, dass sie
sich fort- oder weiterbilden müsse, wobei sie nicht erläutert, ob diese Fort- und
Weiterbildungen von ihrem Arbeitgeber vorgeschrieben werden oder ob sie es für sich
persönlich entscheidet.
Sechs Testpersonen antworten mit „Nein“, wobei TP 10 meint, dies „ist nicht möglich in
diesem Job“.
TP 01 ist sich unsicher und sagte „Jein“, da „ja ständig eine Art von Wissenserweiterung
stattfindet. Spezifische Angebote im Sinne von Seminaren gibt es für mich nicht mehr
so viele, was da nötig wäre oder Sinn machen würde“.
Die Beantwortung dieser Frage stellte also für keine der Testpersonen eine
Herausforderung dar, bis auf TP 01, deren Möglichkeiten zur Fort-und Weiterbildung
offenbar ausgeschöpft sind.
Die Nachfrage nach dem Grund für die gewünschte Fort- und Weiterbildung wurde den
jenigen Testpersonen gestellt, die an beruflichen Fort- und Weiterbildungen teilnehmen
möchten. Hier zeichnen sich verschiedene Gründe ab, warum an solchen Maßnahmen
teilgenommen werden würde.
Zwei Testpersonen geben an, dass durch diese Maßnahmen ihre Attraktivität auf dem
Arbeitsmarkt gesteigert würde und sie sich besser gegen die Konkurrenz dort behaupten
könnten.
Zwei weitere Testpersonen wollen mit Hilfe von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
auf „neue Produkte, Marktveränderungen“ (TP 02) reagieren und dadurch „immer am
Puls der Zeit bleiben“ (TP 13).
TP 07 sind diese Maßnahmen offensichtlich vorgegeben, denn sie „muss halt
mitmachen“, während TP 08 sich von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen eine
Verbesserung ihrer Karrierechancen erhofft.
Eine Testperson würde gerne aus persönlichem Interesse teilnehmen.
Thema der Frage:Arbeit & Beruf/ Arbeitssituation & Berufstätigkeit