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Projektname:Erwerbstätigenbefragung 2024
  2. Fragetext: Wie viele Mitglieder hat Ihr Team? Wenn Sie in mehreren Teams arbeiten, beziehen Sie sich bitte auf das größte Team.
  4. Antwortkategorien Offene Antwort
    1. Empfehlungen: Die Ergebnisse der kognitiven Interviews deuten auf keine Probleme der Frage hin, weshalb sie in ihrer jetzigen Form beibehalten werden kann.
  2. Eingesetzte kognitive Technik/en:Information Bild/Link zu Kognitives Pretesting Specific Probing
  3. Befund zur Frage: Informationen zur Frage und Ziel der Testung:
    Mit Frage 12 soll die Anzahl der Teammitglieder erfasst werden, mit denen die Befragten zusammenarbeiten. Die Frage wird nur denjenigen Befragten gestellt, die bei Frage 13 angegeben haben, mindestens „selten“ mit anderen im Team zu arbeiten. Ziel der kognitiven Nachfrage war es herauszufinden, wie die Testpersonen ihr Team definieren und woran sie festmachen, ob jemand zu ihrem Team gehört oder nicht.

    Befund:
    Da alle zwölf Testpersonen bei Frage 11 angegeben hatten, zumindest hin und wieder im Team zu arbeiten, wurde allen auch Frage 12 gestellt. Die Antworten zur Größe der Teams reichten von zwei Personen bis 18 Personen.
    Alle Testpersonen dachten beim Beantworten der Frage daran, mit wie vielen Personen sie regelmäßig (mehr oder weniger eng) zusammenarbeiten bzw. ob es in ihrem Betrieb ein explizit definiertes (Projekt-)Team gibt, dem sie zugeordnet sind:
    • „Das war relativ einfach. Es ist unser Forschungsteam und dazu zählen alle Leute, die an dem Projekt arbeiten.“
    • „Ich habe unmittelbar eine Kollegin. Ich habe daran gedacht, ob wir die Aufgaben gemeinsam bewältigen, bearbeiten. Also eigentlich, mit wem täglicher Austausch stattfindet.“
    • „Das ist bei uns eigentlich ganz klar definiert, also wir sind ein Dreier-Team. Deswegen war das für mich jetzt keine Frage, über die ich lange nachdenken musste. Also wir sind drei Personen, auch räumlich getrennt von den anderen, und wir arbeiten praktisch zusammen.“
    Zwei Testpersonen gaben darüber hinaus an, dass sie die Größe ihres Teams ortsbezogen definiert, d. h. den Standort berücksichtigt hätten, an dem sie arbeiten:
    • „Also wir haben verschiedene Standorte, und an dem Standort, an dem ich arbeite, sind es eben fünf Kollegen. Deswegen habe ich mich für fünf entschieden.“
    • „Wir haben Standorte in verschiedenen Städten. Und wir sind das [STADT]-Team. […] Ich habe so ortsbezogen gedacht.“
    Zwei andere Testpersonen erläuterten, dass die Größe ihres Teams bzw. die Anzahl der Personen, mit denen sie zusammenarbeiten hin und wieder variiert. Beide bezogen sich in ihrer Antwort auf Frage 12 (korrekterweise) auf das größere Team:
    • „Normalerweise sind wir zu dritt im Lager, aber wenn ein Großauftrag kommt, dann werden noch andere eingestellt, die schon jahrelang mit Messebau zu tun haben. Die helfen dann manchmal. Dann sind wir meistens zu sechst.“
    • „Das ist mir etwas schwer gefallen, weil das Team von den sieben Leuten noch einmal zweigeteilt ist und ich zu einem der zwei Teams gehöre. Dadurch, dass es in der Frage hieß ‚das größere Team‘, habe ich dann die sieben Mitglieder genannt. Das sind alles Leute, die unter demselben Vorgesetzten arbeiten und mit mir in einem Büro sitzen und mit denen ich regelmäßig im Austausch bin.“
  2. Thema der Frage: Arbeit & Beruf/ Arbeitssituation & Berufstätigkeit
  3. Konstrukt: Anzahl Teammitglieder