1. International Social Survey Programme (ISSP) 2015
  2. Kognitiver Pretest
  3. GESIS
  4. Dr. Evi Scholz
  5. http://www.gesis.org/issp
  6. dx.doi.org/10.4232/1.12744
  7. Das International Social Survey Programme (ISSP) ist ein internationales Kooperationsprogramm, das jährlich eine gemeinsame Umfrage zu sozialwissenschaftlich relevanten Themen durchführt. Seit seiner Gründung 1984 ist das ISSP auf 48 Mitgliedsländer im Jahre 2013 angewachsen.
  8. 15
  9. Quotenauswahl. Nur volljährige und erwerbstätige Personen. Die Auswahl der Testpersonen erfolgte nach den Quoten Alter (18 - 40 Jahre; 41 Jahre und älter), Schulbildung (Fachhochschulreife/ Abitur; kein Abitur) und Geschlecht:
    • 2 Frauen und 2 Männer, 18-40 Jahre, weniger als Abitur
    • 3 Frauen und 1 Mann, 18-40 Jahre, Fachhochschulreife/ Abitur
    • 2 Frauen und 2 Männer, 41+ Jahre, weniger als Abitur
    • 1 Frau und 2 Männer, 41+ Jahre, Fachhochschulreife/ Abitur
  10. CAPI
  11. 01/2014
  12. DOI: 10.17173/pretest3
  13. Pretest Report (German): Link mit Abbildung für pdf Datei Download
    Pretest Report (English): Link mit Abbildung für pdf Datei Download
    Interview protocol (German): Link mit Abbildung für pdf Datei Download
  14. Zitation: Lenzner, T., Neuert, C., & Otto, W. (2014): International Social Survey Programme (ISSP) 2015. Kognitiver Pretest. GESIS Projektbericht. Version: 1.0. GESIS - Pretestlabor. Text.

1 Haben Sie schon einmal für Ihre Familie auf Möglichkeiten zum beruflichen Weiterkommen verzichtet — oder würden Sie das gegebenenfalls tun? Gewichtung Familie und Beruf
2 Haben Sie schon einmal für Ihre Familie eine berufliche Tätigkeit mit hoher Verantwortung aufgegeben — oder würden Sie das gegebenenfalls tun? Gewichtung Familie und Beruf
3 Haben Sie schon einmal, nur Ihres Familienlebens zuliebe, eine Berufstätigkeit beibehalten, die für Sie nicht befriedigend war — oder würden Sie das gegebenenfalls tun? Gewichtung Familie und Beruf
4 Welche der folgenden Aussagen trifft am ehesten auf Ihre üblichen Arbeitszeiten zu? Übliche Arbeitszeiten
5 Inwieweit stimmen Sie den folgenden Aussagen zu oder nicht zu? Verbundenheit mit Arbeitgeber
6 Sind Sie jemals in den letzten fünf Jahren beruflich benachteiligt worden, z.B. bei einer Bewerbung oder in Bezug auf Bezahlung oder Beförderung? Berufliche Benachteiligung
7 Was waren Ihrer Meinung nach die wichtigsten Gründe für die Benachteiligung? Gründe für berufliche Benachteiligung
8 Inwieweit stimmen Sie den folgenden Aussagen zu oder nicht zu? Verbundenheit mit Beruf